Condition Contract – Q & A · 04
Was muss ich beim Umstieg von SAP ERP SD/MM-Bonus auf SAP CCM beachten?
Mit dem Wechsel auf SAP S/4HANA ist die Migration auf CCM kein optionales Upgrade – sie ist Pflicht. Die klassische SD-Bonusabwicklung und MM-Bonusverarbeitung stehen in S/4HANA nicht mehr zur Verfügung.
Technische Voraussetzungen
- Lediglich SAP S/4HANA (wir empfehlen Release 2021 oder höher)
Typische Migrationsschritte
- Bestandsaufnahme: Welche Konditionsarten, Vereinbarungstypen und Abrechnungslogiken existieren im ECC-System?
- Mapping: Konzeption der Transformation von SD-/MM-Absprachen auf CCM-Konditionskontrakte
- Implementierung des CCM per Greenfield auf dem neuen S/4HANA System
- Datenübernahme: Migration offener Vereinbarungen und Abrechnungen
- Testing & Cutover: User Acceptance Tests, Go-Live-Begleitung und Hypercare
Typische Umstellungsrisiken
- Erhöhte Komplexität je nach Umstellungszeitpunkt bei Nutzung von gestaffelten Vereinbarungen
- Fokus zu sehr auf reine technische Umstellung und zu wenig auf neue Möglichkeiten im SAP CCM. Oftmals wird bei dieser Umstellung zu sehr in Brownfield als in Greenfield gedacht.
- Schnittstellenrisiken – angrenzende Systeme (Warenwirtschaft, externe Abrechnungsportale) müssen angepasst werden
gicom begleitet den gesamten Umstellungsprozess inklusive Migrationen nach der Sap Activate Methodik. Dazu zählen unter anderem ein Discovery-Service für eine erste Bestandsaufnahme, ein Umstellungskonzept, die Implementierung und anschließende Hypercare nach GoLive – aus einer Hand, mit tiefem CCM-Fachwissen aus über 25 Jahren Projekterfahrung.
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