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Condition Contract – Q & A · 02
Was muss ich beim Umstieg von SAP ERP SD/MM-Bonus auf SAP CCM beachten?

Mit dem Wechsel auf SAP S/4HANA ist die Migration auf CCM kein optionales Upgrade – sie ist Pflicht. Die klassische SD-Bonusabwicklung und MM-Bonusverarbeitung stehen in S/4HANA nicht mehr zur Verfügung.

Technische Voraussetzungen

  • SAP S/4HANA ab Release 1809 (empfohlen: 2021 oder höher)
  • SAP NetWeaver 7.52 oder höher
  • Settlement Management als aktiviertes Modul im S/4HANA-System

Typische Migrationsschritte

  • Bestandsaufnahme: Welche Konditionsarten, Vereinbarungstypen und Abrechnungslogiken existieren im ECC-System?
  • Mapping: Transformation von SD-/MM-Bonusobjekten auf CCM-Konditionskontrakte
  • Datenübernahme: Migration offener Vereinbarungen, Rückstellungen und historischer Abgrenzungen
  • Schnittstellenanpassung: FI-Integration, Logistik-Schnittstellen, externe Systeme und Portale
  • Testing & Cutover: Parallelläufe, User Acceptance Tests, Go-Live-Begleitung und Hypercare

Typische Projektrisiken

  • Unvollständige Datenmigration – offene Ansprüche und historische Vereinbarungen werden unterschätzt
  • Unterschätzte Konfigurationskomplexität – CCM bietet deutlich mehr Flexibilität als die klassische Bonusabwicklung
  • Change Management – Fachbereiche in Einkauf und Vertrieb müssen neue Prozesse und Oberflächen erlernen
  • Schnittstellenrisiken – angrenzende Systeme (Warenwirtschaft, externe Abrechnungsportale) müssen angepasst werden

gicom begleitet Migrationen mit einem strukturierten Discovery-Service: Bestandsaufnahme, Konzept, Implementierung und Hypercare – aus einer Hand, mit tiefem CCM-Fachwissen aus über 25 Jahren Projekterfahrung.

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